谈话(2/3)

　安文文都已经准备好聆听例如“加强时间观念，不要一直卡点打卡，影响不好”“卡点是不算迟到，但反应你的工作态度问题”之类的教训。

　但是不知道为什么李平又停住，改口：“算了，你先放包吧，然后来会议室一趟。”

　说完李平就转身回到会议室，连门也没留，反手关上。

　安文文还没有什么反应，反而是她周围的人纷纷倒抽了一口气。

　“文文，这不会是找你谈话吧！老板和总策划可全都在会议室里啊！”

　“完了完了，这狗公司真的撑不下去要开始裁员了！”

　“等一下安文文进来有好几个月了吧，转正了没有？说不定是好消息……”

　离得近的人忍不住小声聊起来，离得远的也开始往这边观望。

　比改方案更可怕的是改人员，其他部门也闻声色变。

　安文文不用看也知道，自己的私聊一定炸了。

　她冲和自己关系好点的几个同事说：“我也不知道什么情况，我先去会议室，看看他们到底找我谈什么。”

　大家点头，但每个人看向安文文的眼神都带上一丝深切的同情。

　毕竟《幻世界》的日下载量和玩家在线数量每况愈下，凉得这么明显，谁也不会觉得这种时候被上级和老板找会有好事。

　安文文心情顿时有点沉重，不过她担心的和同事想的完全不是同一回事。

　她倒是不怕被开除。

　但是安文文怕被讨债。

　安文文敲门走进会议室的时候，就看到长形会议桌一边整整齐齐地坐了三个人，分别是她的直属上级主策划李平，领导总策划韩立松，以及老板林诚耀。

　李平先说：“把门关上。”

　他警惕地看了一眼，确认安文文关紧会议室的门后，才示意安文文坐到对面。

　这阵仗安文文倒是也见过一次。

　面试的时候，她就是先后经过三轮，从人事面，到主管面，一直面到老板才接到了录用通知，入职了这家公司。

　不过这次情况显然更严重，因为他们三个全都坐到一起，只是为了和安文文一个人谈话。

　安文文坐下的时候，不自觉地提气。

　看着面前那三张严肃至极的男性脸孔，有那么一刻，她真的觉得自己完蛋了，他们说不定是顺着钱款数字查到了她的账户。

　但是，她听到的第一句开场白并不是“你是不是拿了我们的钱！”，而是——

　“你昨晚睡得好吗？”

　“啊？”

　安文文一愣，差点以为自己听错了。然而李平马上又重复了问题：“我问你昨天晚上睡得怎么样，有没有做噩梦吗？”

　“好像没有……吧。”安文文迟疑地看了他们几眼。

　三张脸，一个比一个更惨淡，眼下乌青，眼球冒血丝。

　“那你昨晚有发现什么变化吗？”

　安文文：……有，卡里多出了千万存款。

　但是安文文肯定不能说出来，她只能挑了一个看上去不那么特殊的回答：“我看到热搜上的星星了，特别亮。”

　其中一人清了清嗓子。

　“咳别紧张啊，李平只是关心一下你的情况，毕竟最近赶着上线新活动忙起来天天加班。

　我也知道，新的绩效考核通知下来后，大家压力都很大，尤其是我们游戏策划部门，所以才想找你这个新员工聊一聊。”

　总策划韩立松开口稍微解释几句，又问安文文：“你自己感觉怎么样，能适应现在的工作强度吗？”

　安文文嘴上说：“策划新活动压力是挺大的，但我也学到了很多。”

　她心里已经开始在吐槽：压力大不大工作强度大不大，看看自己的黑眼圈还不清楚吗，还问别人。

　不过安文文也知道，他们变成这样不全是因为“工作”。

　老板抢过话：“会学就好，年轻人就是要多学习！虽然你刚毕业没有任何经验，但我就是看中你的潜力招你进来，我没看错人！”

　安文文嘴角微抽，不知道该怎么接。

　韩立松拉了一下老板，开口说：“咳咳！其实，我们评估你是一个很有潜力的策划，做的《夏夜大冒险活动》方案非常有想法，结合黑暗之门的背景，还加了穿梭时间、空间设定……”

　安文文不由得问：“额，谢谢？那我会加工资吗？”

　对面三个几乎掏空钱包的人全都移开了视线，老板躲得最快，李平直接扭过头。

　最后韩立松面色一肃，对安文文说：“工资只是一时的，安文文，别看你现在只是一个初级文案，什么都做不了主，可是以后的上升空间很大呀。”

　韩立松话题转变，竟然开始画大饼。

　“当你积攒到我这个阶段的经验，就可以dú • lì 创造一个新的游戏，从搭建世界观到设计角色构筑剧情，相当于创世纪一样，而策划，就像是游戏里的上帝！

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